A Gerência de Pessoas (Gepes) convidou os profissionais a responderem o questionário de Pesquisa de Clima Organizacional 2021, que ficou disponível para participação até 17 de dezembro. A pesquisa é fundamental para identificar aspectos positivos e oportunidades de melhorias para a Fundação. As respostas ao questionário são anônimas e a participação às diferentes etapas da pesquisa são voluntárias.
Após a coleta das respostas, assim como foi feito na pesquisa de 2020, serão analisados e divulgados os resultados, que subsidiarão a realização de um grupo focal com os profissionais da Fundação para que seja possível fazer uma avaliação qualitativa dos dados. A partir da discussão em grupo, será construído coletivamente um plano de ação para aperfeiçoar os processos que impactem no clima organizacional.
Quando a Gepes abrir a etapa de composição do grupo focal, participe! A opinião de todos os profissionais que tiverem interesse em participar será bem-vinda. Suas contribuições serão essenciais para a melhoria do trabalho e do ambiente organizacional na Fundação.
Pesquisa de Clima 2020 – Em 2020, a Gepes realizou pesquisa de clima com fases quantitativas e qualitativas. Participaram da pesquisa 76 profissionais, dentre terceirizados, cedidos e do quadro próprio. Na ocasião, foram colhidas sugestões, críticas e elogios quanto à gestão das pessoas da Entidade e ao clima organizacional, que deram origem a um plano de ação com execução de curto, médio e longo prazo. Dentre as ações de curto prazo, por exemplo, estavam reconhecimento de boas ideias das equipes, que se materializou no Prêmio Inova Funpresp.
Para conferir o plano de ação da pesquisa de 2020, clique aqui e veja o documento disponível na Intranet.
